En Córdoba, las universidades españolas se enfrentan a un debate sobre cómo mejorar la empleabilidad de los estudiantes.

14/03/2024

Este jueves y viernes, el Rectorado de la Universidad de Córdoba (UCO) recibe a ochenta representantes de todas las universidades españolas para discutir e intercambiar ideas sobre acompañamiento en cuanto a la empleabilidad estudiantil. Manuel Torralbo Rodríguez, rector de la UCO, y María del Carmen Gallardo Cruz, vicerrectora de Estudiantes de la Universidad de Sevilla y representante de la sectorial de CRUE sobre Asuntos Estudiantiles, han recibido a los participantes y han animado a compartir ideas sobre el trabajo realizado por los observatorios y servicios de empleo universitario, que se han convertido en una fuente de información estratégica para los equipos de gobierno de las universidades.

La UCO ha informado que las 9a Jornadas de los Observatorios de Empleo Universitario, organizadas por la Universidad de Córdoba y la Comisión Sectorial de Asuntos Estudiantes de la CRUE, se centrarán en las competencias que demanda el mercado. Estas jornadas siguen la estela del Año Europeo de las Competencias 2023, que se extenderá hasta 2024. Este enfoque se llevará a cabo a través de una variedad de perspectivas: cómo se desarrollan, cómo los expertos las evalúan y cuáles son las más valoradas por las empresas. Los observatorios tienen como objetivo conocer la situación actual del mercado laboral y trabajar para aumentar la probabilidad de empleabilidad de los graduados. Rocío Muñoz Benito, directora de Empleabilidad y Emprendimiento de la Universidad de Córdoba, ha explicado que las empresas tendrán un papel destacado en estas jornadas.

Maribel Rodríguez Zapatero, profesora de la UCO y directora del Centro de Desarrollo Territorial de Lucena, ha presentado una ponencia inaugural sobre el tema de "La quinta revolución industrial y la educación superior". Un paradigma renovado. Después, en un esfuerzo por facilitar la interacción entre las universidades y el sector productivo, la directora de Adecco Córdoba ha discutido los avances más recientes en los procesos de selección. 

Además, se permitirá la participación de entidades públicas, como el Servicio de Ordenación y Tratamiento de la Información y el Sistema de Prospección Permanente del Mercado de Trabajo de Andalucía (Observatorio Argos) del Servicio Andaluz de Empleo. César Martín Núñez, quien es el responsable del sistema, hablará sobre la colaboración entre administraciones andaluzas en los estudios de inserción de egresados universitarios. 

La jornada incluirá también las tendencias más innovadoras en el mercado laboral, como la incorporación de la Inteligencia Artificial en los procesos de selección o la gamificación para el desarrollo de las habilidades blandas (soft skills). 

Además, representantes de compañías como Telefónica, Carrefour o Covap brindarán su perspectiva sobre los procedimientos para la contratación de talentos en organizaciones. El vicerrector de Estudiantes y Cultura de la UCO, Israel Muñoz Gallarte, ha destacado que la misión principal de las universidades es formar, pero también ha destacado la importancia de encontrar un equilibrio entre la formación académica y la formación para la empleabilidad. Las universidades presentarán las mejores prácticas de acompañamiento en empleabilidad e inserción laboral.